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Unser Know-how für Ihren Erfolg

Immer mehr Unternehmen und Organisationen möchten ihre Fach- und Führungskräfte sowie den Nachwuchs zielgerichtet weiterentwickeln und sie wollen mehr Frauen in Führungspositionen bringen.

Um dieses Ziel zu erreichen und die entsprechenden Maßnahmen nachhaltig umsetzen zu können, bedarf es zunächst einer fundierten Analyse der IST-Situation im Unternehmen. Darauf folgt die Identifizierung relevanter Handlungsfelder sowie die Auswahl und Konzeption geeigneter Tools.

Unser wissenschaftlicher Background sowie unsere profunden Kenntnisse der Organisationsentwicklung in Kombination mit jahrelanger Erfahrung in der Begleitung von Führungskräften aller Bereiche, bieten Ihnen die Sicherheit eines durchdachten Vorgehens und nachhaltiger Prozesse.

Entspannte Runde: Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer unseres Frühstücks zum Thema "Kind und Karriere"

Frühstück Kind und Karriere

30.06.2017

Ein Austausch über...
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Auftaktveranstaltung zum 4. Cross-Mentoring Münster bei der Sparkasse Münsterland Ost

Auftakt zum 4. Cross Mentoring Münster

01.06.2017

Cross Mentoring für...
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Wie manage ich (m)ein Talent? „Entweder man hat’s oder man hat’s nicht.“

Vortrag von Prof. Dr. Markus Hengstschläger (Regionales Frankfurter Mentoring)
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herCareer

MTC München, 12. und 13. Oktober 2017
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